​●「世界のエリートが今一番入りたい大学ミネルバ」

　山本秀樹著　ダイヤモンド社

​昨今話題になっているので、ご存知のかたも多くいらっしゃると思いますが、ミネルバ大学。2014年創立のミネルヴァ大学はキャンパスを持たず、4年間で7都市を移動しながら学ぶという全寮制の大学。講義はすべてオンラインで行われ、ディスカッション中心の授業や、企業などと協働して進めるプロジェクトを通じて課題解決の手法を学ぶという、従来的な価値観からすると大変ユニークなカリキュラムを展開しています。

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ミネルバ・プロジェクトがなぜアイデアだけの段階で、西海岸でも最も資金を得ることが難しいとされるベンチャー・キャピタル（ネットオークション最大手のイーベイ、ライディング・シェアのウーバー・テクノロジーズ、オフィス・シェアのウィー・ワークなどに出資）から30億円もの支援を獲得することができたのか、またわずか4年で43万人以上のフェイスブックのフォロワーを獲得し、マサチューセッツ工科大学（MIT）よりも多い受験者数を得ることができたのかなどビジネスの参考になるものもあるかもしれません。

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また、ミネルバ大学が実施しているキャリア育成支援制度は、企業人事にも応用しうるものかもしれませんし、ミネルバ大学で行われている思考・コミュニケーションスキルの学習効果の見える化は、企業内のタレント・マネジメントにも応用できるヒントが多く隠されています。経営企画や新規事業開発、マーケティングで現在取り組んでいる課題に対しても新しい視点を見つけるヒントが得られるかもしれません。

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​下記、ミネルバ大学に関する記事もシェアしておきますので、ご参照ください。

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［記事１］なぜ、キャンパスも「講義」もない大学に、 ハーバードを超える人材が 世界中から殺到するのか？

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［記事２］教師が話せる時間は10分だけ？ ミネルバ大学が見つけた 「最も効率よく学習できる方法」

 

［記事３］ミネルバ大学創始者創立者ベン・ネルソン氏​

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​​［記事４］世界でもっとも入りにくい大学ミネルバ